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## 就労ニュース

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## ビザニュース

- [雇用主向け：就労ビザに関わる移民法の新たな改定について](https://jinzaicanada.com/articles/news-2022-1026/) - カナダビザニュース 外国人労働者の保護に関する改正 外国人労働者の権利や労働環境を守り、Temporary F
- [雇用主は要注意！ポジティブ LMIA 発給後の変更について](https://jinzaicanada.com/articles/news-2022-1017/) - ビザニュース 外国人を雇用するにあたり、雇用主はカナダ労働省より外国人雇用の承認を受けたポジティブLMIA（L
- [アルバータ州のLMIA条件が緩和、外国人労働者の雇用を促進](https://jinzaicanada.com/articles/news-2022-0506/) - こちらのニュースは動画でも解説しています カナダ移民局ニュース アルバータ州政府は、2022年5月1日付けで、
- [カナダ労働省、各州の平均賃金を改定](https://jinzaicanada.com/articles/news-2022-0503/) - こちらのニュースは動画でも解説しています ビザニュース カナダ労働省（ESDC：Employment and
- [無料「とことん！エクスプレスエントリー 質問サロン」4月22日（日本時間23日 8am）オンライン開催](https://jinzaicanada.com/articles/seminar-salon-20220422/) - こちらのセミナーは参加申込の受付を終了いたしました。 今回のテーマ「Express Entry （エクスプレス
- [水産加工業職種での外国人雇用に関するLMIA改定](https://jinzaicanada.com/articles/news-2022-0412/) - こちらのニュースは動画でも解説しています カナダ移民局ニュース 2022年4月4日 カナダ労働省は2022年4
- [就労ビザの規定緩和！カナダ政府 Temporary Foreign Worker (TFW) プログラム改定方針を発表](https://jinzaicanada.com/articles/news-2022-0405/) - こちらのニュースは動画でも解説しています カナダ移民局ニュース 2022年4月4日 カナダ労働省発表 カナダの
- [COVID-19:ビジター滞在者がカナダ国内で就労ビザ申請できる特別措置、さらに１年延長され2023年2月28日まで](https://jinzaicanada.com/articles/covid-19-news2022-0302/) - こちらのニュースは動画でも解説しています カナダ移民局ニュース 新型コロナパンデミック下での一時的な特別措置と
- [アルバータ州 Tech分野の新移民カテゴリー受付開始](https://jinzaicanada.com/articles/news-2022-0119/) - カナダ移民局ニュース Tech業界で働くExpress Entry 登録資格保持者は、アルバータ州の新移民カテ
- [2022年のワーキングホリデービザ申請受付開始](https://jinzaicanada.com/articles/news-workingholiday2022/) - こちらのニュースは動画でも解説しています カナダ移民局ニュース 2022年1月13日より、2022年度のカナダ
- [COVID-19：1月15日以降はワクチン接種完了者以外の入国ができなくなります](https://jinzaicanada.com/articles/covid-19-news1124-1/) - こちらのニュースは動画でも解説しています カナダ移民局ニュース 現在は、以下に該当する人は、コロナワクチンの接
- [COVID-19：学生ビザ・就労ビザのカナダ国内アクティベーションは11/22で終了](https://jinzaicanada.com/articles/covid-19-news20211118/) - カナダ移民局ニュース カナダ移民局がコロナ禍での特別措置として施行していた、学生ビザ、就労ビザのカナダ国内アク
- [移民局へのオンライン問い合わせ窓口変更](https://jinzaicanada.com/articles/news-20211103-2/) - こちらのニュースは動画でも解説しています カナダ移民局ニュース COVID-19パンデミックをきっかけに、移民
- [無料オンラインイベント「Express Entryについて、質問サロン」](https://jinzaicanada.com/articles/talksalon-20211126/) - カナダ、日本、どこからでも気軽にご参加していただけるオンラインサロンを開催します！ これまでに「永住権の基礎セ
- [2021年ワーキングホリデー　11月12日が今年度の最終ドローイング](https://jinzaicanada.com/articles/news20211103/) - こちらのニュースは動画でも解説しています カナダ移民局ニュース 2021年のワーキングホリデー申請には、日本国
- [2021年9月7日以降のワーキングホリデーについて](https://jinzaicanada.com/articles/workingholiday2021-news0908/) - こちらのニュースは動画でも解説しています カナダ移民局ニュース これまで2021年のワーキングホリデー申請には
- [COVID-19:ビジター滞在者がカナダ国内で就労ビザ申請できる特別措置、2022年2月28日まで延長](https://jinzaicanada.com/articles/covid-19-news0907/) - こちらのニュースは動画でも解説しています カナダ移民局ニュース すでに施行されている一時的な特別措置として、2
- [COVID-19：失効してしまった観光、学生、就労ビザのリストレーション期限に関する特別措置、終了](https://jinzaicanada.com/articles/covid-19-restration-news0901/) - こちらのニュースは動画でも解説しています カナダ移民局ニュース 観光ビザ、学生ビザ、就労ビザでカナダに滞在して
- [COVID-19：日本国籍などのワクチン接種完了者の入港地（空港）での就労ビザ申請が再開](https://jinzaicanada.com/articles/covid-19-wp-news20210923/) - こちらのニュースは動画でも解説しています カナダ移民局ニュース 2021年9月7日からすべてのカナダ渡航者に対
- [COVID-19: 学生ビザ、就労ビザ（ワーキングホリデー含む）へのカナダ国内でのビザ切り替え申請について](https://jinzaicanada.com/articles/covid-19-activatevisa-news0902/) - このニュースのポイント COVID-19パンデミック特別措置が2021年10月31日まで延長となった カナダ国

## 企業紹介

- [ラーメン暖暮 RAMEN DANBO](https://jinzaicanada.com/company/ramen-danbo/) - 福岡県筑紫野市に最初の「ラーメン暖暮」を立ち上げた平成12年から今日まで「いそがしい日常のなかでホッと一息つかせてくれるソウルフード」という思いを胸に、自家炊きトンコツスープをここバンクーバーでも多くのお客様に提供をしているラーメン店です。その思いが多くのお客様に届き、連日行列を持つ大人気店です！
- [Wasabiya Japanese Sushi Cafe](https://jinzaicanada.com/company/wasabiya/) - 山葵家日本レストランは、２００１年、平成１３年に創業致しました。B C州の州都ビクトリアを有するバンクーバー島、北緯５０度のキャンベルリバー市に位置します。ディスカバリー海峡に面し壮大なストラスコナ州立公園に隣接する人口約３万人強の美しい街キャンベルリバー。別名“Salmon Capital of the world”と親しまれ、世界でも有数なサーモンフィッシングの盛んな街です。 キャンベルリバーは春夏秋冬、四季を通し私達を大いに楽しませてくれます。家族単位で群れをなすシャチ、近海で良くみられる南セミクジラ、大空を舞う白頭鷲、様々な野生動物との出会いがあります。海峡の透明な水深の美しさは世界のスキューバーダイバーを魅了し、ナショナルジオグラフィック紙にも掲載されています。ストラスコナ州立公園では、トラッキング、マウンテンバイク、スキー、スノーボード等、様々なアウトドアーアクティビティが四季を通し楽しめます。 山葵家は、地元の食材はもちろんのこと、カナダ近海、日本、または海外から新鮮な食材を仕入れ、品質管理を徹底し行う事で、安心していただける日本人経営の和食店です。手間と時間をかけ作り上げる、歪みのない山葵家のオリジナルの味をお客様にご提供することを心がけています。 創業２０年以上の実績を持つ山葵家のオリジナリティは、今日、“美食”を求めるリピーターが後を立たず、人種、国籍、老若男女問わず多くの人々に愛される日本レストランへと成長いたしました。山葵家は何事にも挑戦し成長し続ける事を常に志し、現在そして未来へと地道に歩んでいます。 オーナーシェフ 松沢隆洋
- [Japan Sky Dining](https://jinzaicanada.com/company/japan-sky-dining/) - 「Japan Sky Dining Ltd.」は、カナダ西海岸の玄関口バンクーバー国際空港の近くにあり、世界各国の航空会社を利用するお客様に長年おいしい機内食を提供している会社です。また、機内食だけでなく、美味しい日本食のケータリング、お弁当ビジネスも好調、一年を通じて季節感のある、美味しく手軽に楽しめる日本食をお届けしています！
- [KAMEI ROYALE GROUP](https://jinzaicanada.com/company/kamei-royale/) - KAMEI ROYALE GROUPは、長年に渡りバンクーバーで日本の味とサービスを提供するレストラングループです。特に1970年より営業を続けている KAMEI Royale（亀井ロイヤル）はバンクーバーで最も長く営業している日本食レストラン。伝統的な日本料理だけでなく、カナダの人たちに日本の味をより楽しんでもらえるフュージョン料理も開発してきました。今ではバンクーバーの人たちにすっかりお馴染みとなっている、BCロールなども、亀井ロイヤルのオリジナルメニューです。 EBISU on Broadway（バンクーバー）、EBISU Richmond（リッチモンド）の2店舗も、フードだけでなくドリンクもバラエティ豊かに取り揃え、家族や友人同士が集まり日本の味を楽しみながらリラックスした時間を過ごせる空間です。 寿司や刺身を始めとするシーフードメニューの素材には、日本から直送された鮮魚やローカルの食材を使用。日本で技術を磨いた寿司職人や経験豊富な和食シェフがカナダの人たちに日本の味を届け続けています。
- [拉麺 鷹の爪 Ramen Taka notsume](https://jinzaicanada.com/company/ramen-taka/) - 拉麺 鷹の爪（Ramen Taka notsume）は、北海道・旭川発の人気ラーメン店です。 豚骨のチンタンスープと、チリワック産の小麦粉を使った中太麺で旭川の味を完全再現されています。リッチモンドのアバディーンセンター2階、広々とした明るい店内で、餃子、から揚げ、丼物などラーメン以外のメニューも充実。イートイン、テイクアウト、終日どちらも忙しい店内で、元気なスタッフがてきぱき働く職場です！

## お役立ち情報

- [カナダの州別最低賃金（時給）](https://jinzaicanada.com/tips/minimum-wage/) - カナダでは各州ごとに最低賃金（時給）が定められています。
- [ワーホリ到着後の徹底手順](https://jinzaicanada.com/tips/procedures/) - ワーホリでカナダに入国する場合の到着後手続き、SIN取得、銀行口座開設など、仕事を始める前にやっておくこと
- [ワーキングホリデービザについて](https://jinzaicanada.com/tips/working-holiday-visa/) - ワーキングホリデービザの基本情報、申請方法などをこちらのページで確認できます。
- [面接の極意](https://jinzaicanada.com/tips/interview/) - カナダで求人紹介を手掛ける人材カナダが面接の極意を伝授します。面接に挑むまでの準備、自己PRの方法、面接でよくある質問、NG事項、最終チェックポイントについて説明します。詳しくはこちら。～面接の極意 | レジュメ面接必勝ノウハウ | 人材カナダ 求人・仕事サポートサイト～
- [求人の探し方](https://jinzaicanada.com/tips/how-to-search-for-jobs/) - まずは仕事をするまでの流れ、そして外国人のカナダ就労について知っておくべきことを確認しましょう！
- [レジュメの書き方](https://jinzaicanada.com/tips/how-to-write-a-resume/) - レジュメ作成の基本をおさえ、採用者が見やすく、あなたのアピールポイントが伝わるレジュメを作成するには？
- [カバーレターの書き方](https://jinzaicanada.com/tips/how-to-write-a-cover-letter/) - 採用者に向け、応募理由や自分のアピールを記載するカバーレター、効果的なレターの作成方法とは？
- [これだけは知っておこう](https://jinzaicanada.com/tips/labour-standard/) - カナダの労働基準法は州ごとに制定されており、最低賃金（時給）も各州で異なります。

## よくある質問

- [労働基準法はどのようになっていますか？](https://jinzaicanada.com/faq/156/) - 労働基準法は州ごとに制定されており、各州政府のウェブサイトで確認する事ができます。以下にカナダの労働基準、およ
- [レジュメはどうやって作りますか？](https://jinzaicanada.com/faq/168/) - 難しく考える必要はありませんが、守るべき点だけは踏まえて、さらにあなた独自のオリジナリティも加えればさらに効果
- [賃金はどの程度もらえますか？](https://jinzaicanada.com/faq/157/) - 時給や給料は雇用主によってさまざまですが、技術を要しない一般のアルバイトの場合でも、州が決める最低賃金を下回る
- [仕事はどうやって探せばよいですか？](https://jinzaicanada.com/faq/99/) - 仕事情報は複数のメディアで探す事が出来ます。 【1】新聞・雑誌のクラシファイド 「クラシファイド(classi
- [求人情報はいつ頃が多いですか？](https://jinzaicanada.com/faq/171/) - 都市部の求人需要に関して言えば、全般的に 夏がピーク、冬は低い・・と言えます。観光シーズンとなる夏は
- [学生で働ける条件はなんですか？](https://jinzaicanada.com/faq/174/) - 2014年6月1日以降に学生ビザ申請を行い、政府指定校で高等教育レベル (ケベックでは中等教育レベルの職業訓練
- [観光ビザで渡航して就労ビザを取る事は可能ですか？](https://jinzaicanada.com/faq/173/) - 観光ビザでは、カナダで働く事が出来ません。従ってWork Permitを取得するために、まずWork Perm
- [日本から応募は出来ますか？](https://jinzaicanada.com/faq/172/) - 雇用するオーナーがあなたを必要とする要素があればもちろん可能ですし、書類審査と電話面談で採用が決まるケースもあ
- [応募したい仕事を見つけたら、どうすればよいですか？](https://jinzaicanada.com/faq/170/) - 広告の指示に従いましょう。掲載されてから時間が立っている場合は、募集元に連絡をして確認してみましょう。 事前に
- [レジュメとはなんですか？](https://jinzaicanada.com/faq/169/) - 日本語で言う履歴書の事を指します。面接時に利用するものですから、アルバイトや就職をするにあたり必ず必要となりま
- [カバーレターとはなんですか？](https://jinzaicanada.com/faq/167/) - 英文履歴書には通常カバーレターを添付します。カバーレターとはあたなを売り込む重要なピーアール書類で、採用側はレ
- [レジュメはどうやって渡しますか？](https://jinzaicanada.com/faq/166/) - いくつかの方法がありますが、一般的には面接時に持参するか、郵送で事前に雇用主へ送ります。カバーレターは面接のみ
- [チップに関する一般的なルールは？](https://jinzaicanada.com/faq/165/) - チップとは、レストラン・タクシー・ルームサービスなどいわゆる「人によるサービス」に対して、受けたサービスに対す
- [仕事上のトラブルについて](https://jinzaicanada.com/faq/164/) - トラブルの内容は様々ですが、よく原因となるのは雇用条件に関する認識のずれなどです。(例えばチップの扱いや、残業
- [どの位の期間働く事が出来ますか？](https://jinzaicanada.com/faq/163/) - あなたがお持ちの ワークパーミットが許可している期間だけ働く事が出来ます。ワーキングホリデーの方もパスポートに
- [辞める時はどのようなルールがありますか？](https://jinzaicanada.com/faq/162/) - Two Weeks Noticeと言い、2週間前までに辞める意思を伝える事が奨励されています。(しかし法的な拘
- [交通費は支給されますか？](https://jinzaicanada.com/faq/161/) - カナダでは一般的に交通費は支給されていない所がほとんどです。勤務先の待遇により様々ですので、応募時や面接時など
- [労働時間についてどのような決まりがありますか？](https://jinzaicanada.com/faq/160/) - 一日に8時間、一週間でトータル40時間が基準労働時間となります。これを超えた場合は超過勤務となり、8時間以上は
- [スーツはいりますか？](https://jinzaicanada.com/faq/159/) - 一般的なアルバイトではスーツを必要とされる事は稀です。一般企業で働く場合も仕事中の服はカジュアルとする会社が多
- [休みはどのようにとれますか？](https://jinzaicanada.com/faq/158/) - 一日のうちで5時間以上働く場合は、最低30分の休憩をとる事が義務付けられています。また30日以上働くと、有給を
- [私のビザでも働けますか？](https://jinzaicanada.com/faq/155/) - ワーキングホリデープログラムでカナダにいる方は、ジョブオファー無しで働く事が出来ます（つまり採用さえしてもらば
- [ワーキングホリデービザ](https://jinzaicanada.com/faq/154/) - みなさんご存知のワーキングホリデービザ。1年間限定のビザで、自由に働くことができます。 30歳までの日本人なら
- [Co-opビザ (Co-op Woek Program)](https://jinzaicanada.com/faq/153/) - Co-opビザとは、実務研修がコースの一環として含まれているプログラムを申込まれた場合に発給になる、実習を行う
- [ワークビザ (Work Permits)](https://jinzaicanada.com/faq/152/) - カナダにある企業がスポンサーとなることが前提です。スポンサー企業が、ESDC (カナダ労働省) 事務所に所定の
- [ポストグラデュエイト・ワークビザ (Post-graduate Work Permits)](https://jinzaicanada.com/faq/151/) - カナダの公立または公的資金が50%以上入っているカレッジ、大学大学院で、8ヶ月以上のプログラムに就学し、卒業し
- [その他](https://jinzaicanada.com/faq/150/) - 上記で説明したビザ以外にも、Campus employment（大学生が学内で働く）やオフキャンパス・ビザ（大
- [利用にお金はかかりますか？](https://jinzaicanada.com/faq/149/) - 人材カナダのサービスはすべて無料で提供しております。お仕事情報はどなたでもご覧いただく事が出来ます。また会員登
- [バンクーバー以外に住んでいますが、利用できますか？](https://jinzaicanada.com/faq/148/) - はい、もちろん利用可能です。人材カナダはバンクーバーだけではなく、カナダ国内全体の求人情報を取り扱っています。
- [日本にいますが、どうやって利用できますか？](https://jinzaicanada.com/faq/147/) - 日本からご登録下さい。詳しい予定は決まっていなくても、レジュメ登録や求人検索も事前にご利用頂けます。就職戦線は
- [カナダで働くためには最低限何が必要ですか？](https://jinzaicanada.com/faq/97/) - 一番重要なポイントは ワークパーミット（労働許可証）を取得する事です。ワークパーミットを持っていれば SIN（

## カテゴリー

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## FAQカテゴリー

- [カナダで仕事するには](https://jinzaicanada.com/work-news/faq-category/work-in-canada/)
- [仕事探しについて](https://jinzaicanada.com/work-news/faq-category/job-search/)
- [レジュメについて](https://jinzaicanada.com/work-news/faq-category/resume/)
- [仕事を始めてから](https://jinzaicanada.com/work-news/faq-category/started-working/)
- [労働条件について](https://jinzaicanada.com/work-news/faq-category/working-conditions/)
- [働けるビザの種類](https://jinzaicanada.com/work-news/faq-category/visa/) - カナダで働くにはビザが必要です。ここでは日本人が働く事が出来るビザの種類についてご紹介します。
- [人材カナダについて](https://jinzaicanada.com/work-news/faq-category/jinzai-canada/)